تسعى جامعة تبوك لاستقطاب أفضل الكفاءات المتميزة عبر نظام التعاقد، حيث تتاح فرصة شغل مجموعة من الوظائف القيادية والإدارية (للرجال) لحملة شهادة البكالوريوس وما فوق في عدة تخصصات. إليكم التفاصيل ووسائل التقديم المتاحة:

الوظائف الشاغرة:

1. مدير عام الإدارة العامة للموارد البشرية:
   • الحصول على درجة البكالوريوس أو الماجستير في تخصص (إدارة الموارد البشرية) أو ما يعادلها.
   • تفضل شهادة مهنية معترف بها في مجال الموارد البشرية، مثل (ACHRM) أو (PHRI).
   • إجادة القوانين والأنظمة المتعلقة بالخدمة المدنية وأيضًا لوائح العمل والوظائف الأكاديمية.
   • القدرة على تطوير وتنفيذ الخطط الاستراتيجية والتشغيلية وقيادة الفرق.
   • معرفة عميقة بعمليات تقييم الأداء وإعداد تقارير التطوير والتحفيز السنوية.
2. مدير إدارة الصيانة:
   • المؤهل المطلوب هو درجة البكالوريوس في (الهندسة الميكانيكية، الهندسة الكهربائية، الهندسة الصناعية، إدارة الصيانة، تشغيل وصيانة المعدات) أو ما يعادلها.
   • القدرة على إدارة الأعمال الميدانية ومتابعة تنفيذ أعمال الصيانة وتوثيقها.
   • إلمام بأنشطة التخطيط والتنظيم اليومي، ومتابعة الصيانة الوقائية.
   • معرفة شاملة بقوانين الصحة والسلامة المهنية والبيئية.
   • مهارات لحل المشكلات الهندسية والتشغيلية، وبناء نظام صيانة فعال وشامل.

المتطلبات العامة:

• يجب أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
• وجود خبرة لا تقل عن 10 سنوات في المجال المطلوب، بما في ذلك 5 سنوات على الأقل في مناصب إشرافية.
• تقديم إثبات اللياقة الصحية للوظيفة.
• الحصول على المؤهل العلمي اللازم، مع ضرورة معادلة الشهادات من خارج المملكة.
• عدم وجود حكم شرعي أو سجن في قضايا تمس الشرف أو الأمانة.
• لم يسبق للفرد أن تم فصله من أي جهة أو مؤسسة حكومية.
• اجتياز المقابلة الشخصية بنجاح.

مكان العمل:
– تبوك.

مواعيد التقديم:

– يبدأ التقديم يوم الخميس 28 ربيع الأول 1448هـ، الموافق 10 سبتمبر 2026م، وينتهي يوم الخميس 5 ربيع الآخر 1448هـ، الموافق 17 سبتمبر 2026م.

كيفية التقديم:

– يرجى التقديم عبر الرابط الرسمي للجامعة:
اضغط هنا