تتبوأ الهيئة العامة للموانئ (موانئ) مكانة بارزة في إدارة الموانئ بالمملكة العربية السعودية، إذ تأسست في عام 1976 لتكون رائدة في تنظيم هذا القطاع الحيوي. تسعى الهيئة إلى تعزيز التجارة وتحفيز النمو الاقتصادي من خلال تحقيق أعلى المعايير في إدارة وتشغيل الموانئ.

في إطار سعيها المستمر لتطوير الكوادر البشرية، أعلنت الهيئة عن وجود فرص إدارية قيادية شاغرة بمقرها الرئيسي في الرياض، لتواكب احتياجات العمل المتزايدة وتعزيز فريقها بمختصين في مجالات متعددة. تشمل هذه الفرص:

• مدير إدارة مراجعة تقنية المعلومات.
• مدير إدارة الأداء المؤسسي.

وعلى صعيد المزايا الوظيفية، فإن الهيئة تضمن لموظفيها بيئة عمل محفزة بمزيج من الفوائد، ومن أبرزها:

• بدل نقل.
• بدل سكن.
• علاوة سنوية تنافسية.
• تأمين طبي شامل للموظف ووالديه.
• بدل تعليم لأبناء الموظفين.

للمهتمين بالانضمام إلى هذا الفريق الديناميكي، فإن باب التقديم مفتوح الآن اعتبارًا من يوم الإثنين، 1447/06/03هـ، الموافق 2025/11/24م، حيث يُمكن للراغبين تقديم طلباتهم عبر الرابط أدناه:

موعد التقديم وطريقة إرسال الطلبات:

يبدأ التقديم الآن، ولمن يرغب في التقديم، يمكنه زيارة الرابط التالي: اضغط هنا لتقديم الطلب.