في خطوة تهدف إلى تعزيز جودة الخدمات الصحية، أعلنت هيئة الهلال الأحمر السعودي عن إطلاق منصة جديدة للتعاقد على أساس النظام المؤقت أو الجزئي، موجهة للممارسين الصحيين من المواطنين والمواطنات. يأتي هذا الإجراء كجزء من التزام الهيئة العميق بدورها في مسؤوليتها الاجتماعية وتلبية احتياجات المجتمع.

المستندات الضرورية لإجراء التعاقد:
لتسهيل عملية التعاقد، يجب على المتقدمين تقديم مجموعة من الوثائق الأساسية وهي:
– الهوية الوطنية.
– الشهادة العلمية.
– التصنيف المهني.
– تأمين ضد الأخطاء المهنية.
– شهادات الدورات التدريبية لفئة الأطباء والأخصائيين الفنيين مثل (ACLS – ITLS or PHTLS – BLS).

الشروط العامة للتقديم:
لضمان نجاح عملية التعاقد، يتعين على المتقدمين تلبية الشروط التالية:
1- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
2- حصوله على تصنيف مهني ساري من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية.
3- توافق تصنيفه مع المؤهل المتفق عليه بالعقد.
4- توفر تأمين ضد الأخطاء الطبية.
5- القدرة على العمل في أي فرع من فروع الهيئة بحسب الحاجة.

ملاحظات مهمة:
– هذه الفرص لا تشمل موظفي هيئة الهلال الأحمر السعودي الحاليين.
– العقود ليست مصممة لتوفير مزايا إضافية مثل الإجازات المهنية أو الدراسية.
– العقد المؤقت يتطلب العمل بدوام كامل، ويتوجب تقديم إجازة رسمية في حال كان المتقدم يعمل في جهة أخرى.
– العقد الجزئي يعتمد على نظام الساعات.

فرص العمل المتاحة:
تشمل التخصصات المستهدفة:
– طبيب مقيم.
– طبيب نائب.
– طبيب استشاري.
– أخصائي أول.
– أخصائي.
– فني.

مواعيد التقديم:
بدأ التقديم الفعلي منذ الأربعاء، 18 رجب 1447هـ، الموافق 7 يناير 2026م، ويستمر حتى إشعار آخر.

طريقة التقديم:

للمشاركة في هذه الفرصة، يرجى تعبئة الطلب عبر الرابط التالي:
اضغط هنا للتقديم